実質賃金は２カ月連続増、基本給32年ぶり伸び率－日銀正常化に追い風 – ブルームバーグ
賞与など特別給与は6.2％増だった。 エコノミストが賃金の基調を把握する上で注目するサンプル替えの影響を受けない共通事業所ベースでは、名目賃金は4.8 …
7月の実質賃金、2カ月連続プラス 要因はボーナスの大幅増 – 朝日新聞デジタル
現金給与総額を就業形態別にみると、フルタイムの一般労働者は3.6%増の52万9266円、パートタイム労働者は3.9%増の11万4729円だった。 厚労省の担当者は「物価は …
【指標】7月毎月勤労統計（現金給与総額、前年比） +3.6％、予想 +2.9 – Yahoo!ファイナンス
タイトルに表示した内容が下記の経済指標の結果です。 7月毎月勤労統計（現金給与総額、前年比）〔予想 +2.9％〕 （…
米で広がる給与水準引き下げ、企業がコスト削減 – NewsPicks
求職者は1年前には年収17万5000～20万ドル（約2500万～2900万円）の給与が提示されていた仕事が現在では数万ドル低い額で募集されていると話しており、給与に対する …
ハリス氏、キャピタルゲイン課税の税率28％提案－年収100万ドル以上 – ブルームバーグ
ハリス米副大統領は、年収100万ドル（約１億4400万円）以上の投資家に対するキャピタルゲイン課税の税率を28％にする案を提示し、富裕層に公平な負担を求める …
年収700万円“昇進とは無縁”の54歳サラリーマン – THE GOLD ONLINE
年収700万円“昇進とは無縁”の54歳サラリーマン、まさかの副業で年商1,000万円を稼げたワケ【経営コンサルタントが解説】 · 趣味をビジネスにすることの厳しい現実.
転職を決めた一番の理由 20代は「職場の人間関係」が最多 30代は？ – goo ニュース
30〜40代、60代では「給与や待遇に不満があったから」と回答した人が最も多かった。 職場や家族、友人など自分の周囲で転職についてどのように認識されて …
転職を決めた一番の理由 20代は「職場の人間関係」が最多 30代は？ – Yahoo!ニュース
転職経験者が、転職を決めた一番の理由は何か。ベンド（ … 30～40代、60代では「給与や待遇に不満があったから」と回答した人が最も …
伊藤忠商事、優秀社員は「日本経済界でも突出した高給」へ Xで社内向け文書 … – Yahoo!ニュース
伊藤忠商事が大幅な給与改定を行い、業界トップ水準の給与 … 担当者級でも年収2500万円 文書は複数のXアカウントで拡散されており、タイトルに「年収 …
平均手取り「25万円」だが…「かつてないお金への不安」日本人のどん詰まり生活
国税庁『令和4年分 民間給与実態統計調査結果』が公表されました。1年を通じて勤務した給与所得者の平均給与は458万円。 … 年収1,000万円だった55歳男性 …