キャリアニュース – ページ 136 – キャリアエクスプローラー

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プロシーズとの共同事業である保育士等キャリアアップ研修教材「CareRaku」を活用して、乳児保育、幼児教育、障害児保育、食育・アレルギー対応、保健衛生・安全 …

「転職理由」を聞いたところ、圧倒的１位は「人間関係が悪かった（９８人）」となった。主な理由として「上司のパワハラやモラハラが酷かった。職員が有給休暇を取る …

また、「今の会社に勤め続けたら5年後に年収が上がっている」と回答した人は42.6％に留まり、マイナビは「給与の見通しをシビアに捉えている様子がうかがえる」と …

厚生労働省は2024年7月24日、医療・介護・保育分野の職業紹介業者に対する規制強化方針を決定した。背景には、業者の不正行為が事業所や施設の経営を圧迫 …

【1】結果：7月も賞与が押し上げ、所定内給与も上昇続く. 【図表1】毎月勤労統計調査2024年7月速報値結果. 出所：厚生労働省よりマネックス証券作成.

伊藤忠商事が社員の年収を大幅に引き上げる。連結純利益で2024年度計画（8800億円）を達成した場合、社員平均の25年度の年収は24年度見込みに比べて10%増と …

同展示会は、総務・人事・経理・法務・広報・経営者などが来場する「バックオフィス向け展示会」です。9つの専門展で構成され、DXや業務効率化、オフィス環境 …

次ページでは、最新の給与相場を実額で公開するとともに、トラック運転手の転職サイトとしてシェアトップのドラEVERが実施したアンケート結果などから、今後の …