地方の中小企業勤務の男性では結婚できない…この10年間で起きた「結婚可能年収のインフレ …
同じく25〜34歳の既婚女性も、自分が独身の時はどうだったかという前提で聞いていますが、81.7％とむしろ未婚よりも高くなります。 つまり、結婚において男性は …
日本の部長、平均給与「62万7,200円」だが…まもなく迎える「厳しい定年後」 | ゴールドオンライン
厚生労働省『令和6年 賃金構造基本調査』によると、「部長」の平均賃金は62万7,200円（年齢53.0歳、勤続年数22.2年）、「課長」の平均賃金は51万2,000円（年齢49.3 …
【キャプラエンジニアスクール】経済産業省主管「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業 …
「キャプラエンジニアスクール」は、岡山・広島でITエンジニアに転職したい方のためのオンラインスクールです。「学び」の機会を提供するだけでなく、“IT …
昨年度の徳島県職員男女給与格差 前年度比２.５ポイント縮小 – NHKニュース
これについて県は昨年度から女性の割合が多い会計年度任用職員に、これまで支給されていなかった勤勉手当を支給するなど、処遇の改善を進めたことが格差の縮小に …
地方の中小企業勤務の男性では結婚できない…この10年間で起きた「結婚可能年収のインフレ …
今こそ「令和のお膳立て」が必要 とにかく、婚姻数が増えなければ出生数は絶対に増えません。何よりもっとも人口の多い中間層が結婚できなくなっていること …
オンライン給与サービス市場は、2025年から2032年までの間に10.00％のCAGR – Pando
レポートのサンプル PDF を入手します。 · 市場の成長を促進している要因は、クラウドベースのソリューションへの移行、リモートワークの普及、給与計算の複雑化 …
30代の転職準備はスキル可視化がカギ。56％が「資格取得しておけばよかった」と後悔【ワーク …
ディーエムソリューションズ株式会社（東証スタンダード上場）が運営する転職エージェント紹介サービス「ワークポップ」では、30代男性100人に転…
55ユーロの給与引き上げを求める組合：民間企業を通じて国家機関で働く人々に対する不公平
アゼミ氏はさらに、組合は以前にもこの問題について各機関に警告しており、これらの労働者に対する110ユーロの昇給要求がXNUMX月までに承認されなければ、国費で …
プレスリリース：30代の転職準備はスキル可視化がカギ。56％が「資格取得しておけばよかった …
ディーエムソリューションズ株式会社（東証スタンダード上場）が運営する転職エージェント紹介サービス「ワークポップ」では、30代男性100人に転職活動 …
日本で「年収1000万円」を超える人はたった5％！ インフラ系なら「平均775万円」も可能？ 年収 …
また、日本の給与所得者の平均年収は460万円程度であり、1000万円超はかなり … 転職よりもリスクが小さく、年収アップを期待できます。さらに、昇進 …