ファストリ、国内従業員の報酬を引き上げ 新入社員で500万超、グローバルでの競争力強化
PR：おすすめ給与計算・明細のサービス一覧. 新報酬体系を導入、年収 … 新報酬体系では、本部・営業の正社員の報酬テーブルは、年収は最大11％増加予定。
多様性や脱炭素に「待った」で…/デジタル給与は得？ – NIKKEI NEWS NEXT – ネットもテレ東
【テレ東公式】1月16日（木） ▽トランプ氏は多様性や脱炭素に背中を向けそう▽それを見越して米国のマクドナルドやメタ、ブラックロックが経営方針を修正▽ …
「家賃補助」や「住宅手当」は年収に含まれる？ 所得税の「課税対象となる手当」と
転職活動で仕事を探す際の目安の1つとなるものが「年収」です。しかし … 給与に含めた状態で受け取っているのであれば、課税所得になると考え …
プログラミング未経験からのITエンジニアへ転職の実態を調査、TAG STUDIOが発表 – CodeZine
未経験から学習を始めて、転職するまでの学習期間を尋ねた質問では、「1〜3年未満」（43％）がもっとも多かった。 未経験からのエンジニアへの転職によって、年収が …
株式会社Timersが運営する「Fammスクール」が、経済産業省「リスキリングを通じたキャリア …
本事業は、キャリア相談からリスキリング講座の提供、転職によるキャリアアップまでを包括的に支援するもので、お子様が小さい女性やワーキングマザー、中長期的 …
ファーストリテイリングが最大で年収54％UPの新報酬制度に／ASKUL LOGISTの「実運送体制 …
【ネッ担】2025年1月10日～2025年1月16日にアクセス数の多かった記事のランキングを発表！ 見逃している人気記事はありませんか？
年収798万円以上の厚生年金保険料、月額9000円増額へ…通常国会の提出法案に盛り込む方針
在職老齢年金の見直しは、高齢者の働き手を確保する狙いがある。現在は給与と厚生年金の合計額が月５０万円を超えると、超過した分の半分の厚生年金が支給されない …
熊本市長の給料120万円7千円が適当と答申 実現すれば改定率は過去10年で最高も年収は全国 …
熊本市では、去年10月に市の一般職の給与が平均2.78%ト引き上げられていて、特別職の均衡を図ることや、交通渋滞対策や半導体企業進出への対 …
「転職なき移住」へ大分県庁で活動報告会 県は県外企業10社と社会貢献で連携へ – GXビジネス
少し足を延ばせば自然も豊か」と地方移住の魅力を話した。 日本アイ・ビー・エム、講談社ビーシー、トランスコスモスなど計１０社が、大分県とのパートナーシップ …
ソニーG、冬ボーナス廃止し月給手厚く 給与変動小さく – 日本経済新聞
ソニーグループは国内の主要グループ会社の賃金制度を改定し、冬のボーナスを廃止して月給と夏のボーナスに振り分ける。年収に占めるボーナスの割合を …