法改正の影響で41.4％が転職検討、レバレジーズ | LOGISTICS TODAY
一方、4人に1人（25.7％）のドライバーは「年収が減少した」と回答して … 転職理由の上位は「給与が減少し、より給与水準が高い企業へ転職したかっ …
自民・税調、税制改正へ始動 12月に大綱、「年収の壁」議論 – nippon.com
自民党税制調査会は13日、非公式の幹部会合を党本部で開き、2026年度税制改正に向けた議論を始めた。… … 続きを読む →
バッテリィズ「給与明細は6枚」現在のCM数がスゴすぎて…かまいたち衝撃 – ABEMA TIMES
お笑いコンビのバッテリィズが、「M-1グランプリ2024」準優勝後の驚異的な変化、特に収入増とCM出演状況について赤裸々に語った。
自民・税調、税制改正へ始動 １２月に大綱、「年収の壁」議論 – 沖縄タイムス＋プラス
自民党税制調査会は１３日、非公式の幹部会合を党本部で開き、２０２６年度税制改正に向けた議論を始めた。所得税が生じる「年収の壁」の引き上げや、ガソリン税に …
【調査】9割が転職直後に後悔？！ハイクラス管理職が語る“失敗しない転職”の事前確認ポイントとは
コーポレート部門のハイクラス転職エージェント「WARC AGENT」を運営する株式会社WARCは、株式会社ハウクレイジーと共同で年収800万以上の管理部門のハイクラス …
「2024年問題」影響調査／収入減で4割のドライバーが転職を検討 – トラックニュース
年収の減少額については「10万円～30万円未満」が最多であり、労働時間の … 転職理由としては「給与水準の高い企業への転職希望」や「労働時間管理の …
政府税調 “年収の壁”引き上げ方で議論 「消費者物価指数を指標に」との指摘も | KAB ONLINE
総理大臣の諮問機関である政府税制調査会は所得税の「年収の壁」の引き上げ方について議論しました。 一定の金額を超えると所得税が発生する年収の壁は、今 …
セガが報酬制度を改定、2026年4月から給与ベースアップ実施へ―安心して働ける環境を目指す
既存正社員の給与、大卒初任給が引き上げ. 同社は声明にて、「昨今の物価上昇をはじめとした社会変化の中で、従業員が安心して働ける環境 …
技能者のさらなる処遇改善 「月給制の普及」視野に検討 – 建通新聞
繁閑差のある建設業では、勤務日数に応じた給与支払いの慣行が根強く残る。 … 建設キャリアアップシステム（ＣＣＵＳ）のレベル別年収に新たに設ける …
日医・松本会長 財政審を批判「医療界の分断を招く」開業医の高給与水準は「恣意的にイメージ …
日本医師会の松本吉郎会長は11月12日の定例会見で、財務省の財政制度等審議会財政制度分科会の議論について、2026年度診療報酬改定で「診療所の適正化を行う …