「現在の給与への満足度」デジマ職は50.5%が”満足”と回答 – BIGLOBEニュース
プリンシプルは3月8日、「デジタルマーケティング職の就業環境調査」の結果を発表した。同調査は2月16日～26日、デジタルマーケティング職と、それ以外の職 …
サイバー求人9年で24倍、高年収増 リクルート調べ – 日本経済新聞
リクルートは15日、サイバーセキュリティー関連人材の求人と転職に関する調査を発表した。2023年の求人数は14年に比べ24.3倍に増え、特に新型コロナウイルス …
春闘 高い水準での賃上げ相次ぐ – khb東日本放送
京王電鉄も年収を7.4％引き上げることで労働組合と妥結しました。2004年に現在の人事制度が制定されてから最大の引き上げ水準です。 東京電力ホールディングスは …
～社員が安心して仕事に向き合うことができる環境を整えるため～賃金および新卒初任給を …
さらに、社員の収入の安定化を目的に、賞与の一部を基本給に組み入れ、年収における基本給の支給比率を高めることで、月額給与を引き上げます。 … 就職・転職・ …
先輩が高給だとモチベが上がる！年収「500万円」の若手社員 – Yahoo!ニュース
サラリーマンの多くが「お金を稼ぎたい」と願うもの。しかし理想と現実には大きなギャップがあるようです。そんなサラリーマンの理想の給与額を手にする、 …
楽天インサイト、「社会人の意識に関する調査」結果を発表 – PR TIMES
転職経験者は5割強。転職をした理由は「給与に対する不満」が38.3％でトップ 転職回数を聞いたところ、「転職経験者」計（「1回」から「5回以上」の合計）が …
平均年収が低い500社 1位はかつてブランド「PIKO」の販売していた企業 – ライブドアニュース
全上場企業の「平均年収ランキング」から、ワースト500社を紹介している。ワースト1位は、かつてアパレルブランド「PIKO」の販売をしていた新都HD。
会社から「扶養を外れてもらう」と言われました。「年収130万円」未満なのになぜですか？ 毎月 …
ちなみに、12万円に対する社会保険料（介護保険料含む）は約2万円です。 次に、従業員数100人以下の会社から101人以上の会社に転職をした場合です。従業員数101 …
Excelもアウトソーシングも課題アリ…正確でスムーズな「給与計算」実現の切り札とは
そのため、Excelで計算した給与額を何度もチェックし、期日ギリギリになってしまうことや、税率が変更するたびに対応に追われることが多い。こうした悩みを解消 …