内緒で応募もOK、異動拒否はNG…ガチすぎる社内転職制度に「やりがい見つかった」「相談 …
レバレジーズの個人選択型HRMは、社員のキャリアアップと、企業の方針を … 年収に「約3倍の差」も！スキルを磨くより大事な「たった1つのこと」. 石倉 …
年収580万円、今の職場で「再雇用」の話が出ていますが、やはり給与は低くなるのでしょうか …
再雇用のメリットは、定年後も環境を変えずに働けるということです。ただし、環境を変えないといっても、これまで通りのポジションや給与が保証されているわけ …
「転職は悪」親はそういうけれど、我慢してでもブラック企業で働くべきですか？
例えば「転職によってのびのびと働くことができ、年収は50万円増えた … その時間を、仮にまっとうな企業で働いて給与をもらったり、勉強などでスキルアップ …
物価高＆3人不祥事更迭でも岸田首相の「46万円賃上げ」決まる 給与法改正案成立 4党が賛成
共産の井上哲士氏も「賃上げの流れを止めないために首相自らの給料を引き上げるなど、国民の理解は得られない」と糾弾した。 改正法に基づき、首相の年収は4061 …
首相らの給与増額法が成立 物価高で批判 – 下野新聞社
岸田文雄首相ら国家公務員特別職と一般職の２０２３年度給与を引き上げる改正給与法が１７日、参院本会議で、与党などの賛成多数により、それぞれ可決、成立 …
首相ら給与増額法成立 物価高で批判、自主返納 – YouTube
岸田文雄首相ら国家公務員特別職と一般職の2023年度給与を引き上げる改正給与法が17日、参院本会議でそれぞれ可決、成立した。与野党からの批判や物価高に …
年収1000万円でも余裕ないのは税負担増えたから 東京と地方でも生活費は大きく変わる
生活コストは上がり続ける 長年続いてきたデフレ経済から一転して、モノの値段が上がり続けています。2007年以降ずっと0％を前後していた消費者物価指数の増加率 …
イマドキの20代会社員は転職で会社を決める際に「給与」と「人」どちらを重視する？
採用に特化したSNSの運用代行サービス「エアリク」を運営するリソースクリエイションはこのほど、中途の求職者で20代の男女599名を対象に「転職活動におけるSNS …