税理士に向いている人とは？意外な適性から実際に求められるスキルまで – 会計求人プラス
税理士として活躍できない・仕事に対する自信がないと悩んでいる場合、職場が合わないという理由も有り得ます。特定の職場に固執せず、転職するのも一つの選択肢 …
20代の転職、年収や安定性より〇〇を重視。コロナ禍でリモートワークの需要高まる？ – ハフポスト
仕事選びで何を重視するようになった点」、年収・待遇、勤務地、仕事内容よりも重要視されるようになったのは？ 仕事選びの軸に変化が起こったようです.
給与返上発言を反故、満額支給受けた静岡・川勝知事への批判相次ぐ…県課長「知事は熟慮」
【読売新聞】 静岡県の川勝知事が過去の失言により返上するとしていた一部給与とボーナスについて、３日公開された知事の所得等報告書で満額支給されていた …
年収1億ドル超の米CEO、大企業トップとは限らず – WSJ
また、このリストには弁護士向けクラウドサービス・プロバイダーのCSディスコのCEOも上がっている。同社の時価総額は約5億ドルだ。 企業幹部の給与データ分析 …
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世帯年収1000万円女性「スタバは分不相応」日本の上位12％層のリアル – ライブドアニュース
日本の上位12.7％にあたる世帯年収1000万円の実態を紹介している。ある35歳女性は、日々節約し「スタバなんて分不相応」と思うという。コンビニは高いから行 …
川勝知事の給与返上問題 県が説明 静岡県議会総務委員会
いわゆる「コシヒカリ発言」を巡って２０２１年１１月に辞職勧告決議を受けた川勝平太知事が自らにペナルティーとして２１年１２月の給料や期末手当の返上を …
あいおいニッセイ、デジタル人材に年収2000万円 – 日本経済新聞
最も専門性が高く経営判断も担える1級の人材は個別に年収を設定するが2000万円 … 年から一部の専門人材の新卒採用で、能力に応じた給与体系を導入した。
“日本の上位12%”世帯年収1000万円の女性、「私は下のほうで生きている」と嘆く
知りたいところですが、聞いたことがないです。姉妹だけど、そこが、なかなか聞けないですね。 小林 美希. ジャーナリスト. 「年収・給与」の記事.